sobota 23. augusta 2014, Filip

Súvisiace články

Prameň

Autori

Právny stav od

01.01.2013

Právny stav do

Právne oblasti

Pracovné právo a personalistika
Pracovno - právne vzťahy
Riešenie pracovno - právnych sporov

Nevyplatenie odstupného zo strany zamestnávateľa

Anotácia:

Zamestnávateľ vám pri skončení pracovného pomeru výpoveďou, príp. dohodou z dôvodov uvedených v Zákonníku práce nevyplatil odstupné? Neviete, ako v danom prípade v zmysle platnej právnej úpravy postupovať? Pomôžeme vám príkladmi i platnou judikatúrou, príp. vám poskytneme návod, ako napísať návrh na začatie súdneho konania. Daný článok rozoberie jednotlivé výpovedné dôvody, pri ktorých je zamestnávateľ povinný vyplatiť zamestnancovi odstupné, možnosti skončenia pracovného pomeru dohodou pri daných výpovedných dôvodoch, ako i uplatnenia nároku na vyplatenie odstupného zo strany zamestnávateľa.

Vážený návštevník, prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu s predplateným prístupom.

Prihláste sa, prosím kliknutím na nasledovný odkaz: PRIHLÁSENIE.

V prípade, že ešte nie ste zaregistrovaný*, zaregistrujte sa.

Súvisí s právnymi predpismi